Die wichtigste Grundlage für die Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf ist die Ausbildungsordnung. Diese legt den betrieblichen Ausbildungsablauf jedoch nicht in allen Einzelheiten fest, um den Betrieben Gelegenheit zu geben, die Ausbildung an die speziellen Gegebenheiten im Betrieb anzupassen. Wann und an welchen Aufgaben im Betrieb die in der Ausbildungsordnung vorgegebenen Inhalte vermittelt werden sollen, wird im Ausbildungsplan festgelegt. Dieser ist Bestandteil des Arbeitsvertrags.
Weitere Unterlagen können Sie hier herunterladen:
Weitere Hinweise zur Erstellung von Ausbildungsplänen finden Sie unter Betrieblicher Ausbildungsplan
© f-bb (Forschungsinstitut Betriebliche Bildung)
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